عدالت مزدی
-
عمران و اشتغال
چرا اجرای طرح طبقهبندی در کارگاهها لازم است؟
طبق قانون طرح طبقهبندی مشاغل در واحدهای بالای ۵۰ نفر کارکن باید اجرایی و عملیاتی شود تا همه کارگران و…
بیشتر بخوانید » -
عمران و اشتغال
اجرای طبقهبندی مشاغل در ۱۰۰۰ کارگاه مشمول قانون کار
معاون روابط کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از هدفگذاری اجرای طرح طبقهبندی مشاغل در بیش از ۱۰۰۰ واحد کارگری…
بیشتر بخوانید » -
عمران و اشتغال
نحوه برقراری عدالت مزدی در کارگاهها
اجرای طرح طبقهبندی مشاغل در کارگاهها به ایجاد عدالت مزدی در کارهای هم ارزش و با شرایط مساوی منجر میشود.…
بیشتر بخوانید »